La oferta de la Comisión Nacional del Servicio Civil (CNSC) tiene un total de 871 vacantes para este empleo en 23 Cuerpos Oficiales de Bomberos en todo el país.
Hombres y mujeres mayores de 18 años que cumplan con los requisitos y condiciones físicas y psicológicas requeridas, podrán inscribirse entre el 5 de junio y 7 de julio a una de estas vacantes a través de la plataforma SIMO (https://simo.cnsc.gov.co/) o desde SIMO Mobile, para celulares con sistema Android.
En Antioquia, solo Guarne y Medellín cuentan con oportunidades laborales para el cargo de bombero: tres y 153, respectivamente.
Actualidad: A días de vencerse el plazo, en Antioquia falta renovar 675.000 licencias de conducción
Los aspirantes deberán pagar los derechos de participación del nivel asistencial, equivalentes a $38.700, en cualquier sucursal o corresponsal bancario de Bancolombia o por PSE.
Requisitos para participar
Entre los requisitos mínimos está ser bachiller en cualquier modalidad, tener definida la situación militar y contar con licencia de conducción C1, C2 o C3. No es necesario tener las tres categorías.
De igual forma, cada uno de los 23 Cuerpos Oficiales de Bomberos estableció otros requisitos y las condiciones físicas y psicológicas requeridas para el ingreso al escalafón bomberil, con el objetivo de seleccionar a las personas aptas e idóneas para que desarrollen las funciones de atención de emergencias y rescates de forma sana, segura y productiva.
Según la CNSC, los ciudadanos que deseen aspiran a una de estas vacantes deben tener en cuenta que el cargo de bombero tiene varias funciones como la atención de emergencias y extinción de incendios, apoyo a las labores del conductor maquinista, así como revisar diariamente el equipo, los vehículos y las máquinas, realizar entrenamiento deportivo para mantener el buen estado físico, apoyar labores de formación y capacitación tanto internamente como con la comunidad, participar en actividades de entrenamiento, realizar actividades de aseo y sostenimiento complementarias en las instalaciones, entre otras.
El rango salarial va desde el salario mínimo legal vigente hasta los $2.822.935 (vigencia 2022), es decir que en el momento de tomar posesión del cargo se aplicará el valor que esté legalmente aprobado para el año que corresponda.
